我单位的后勤工作由第三方单位管理,这是自动
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2025-05-10
不是自动辞职,需具体分析。依据《劳动合同法》,若单位无过错,劳动者主动辞职无补偿;若单位有过错,如拖欠工资等,劳动者辞职可获补偿。不及时处理可能导致劳动纠纷,影响单位声誉。
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