店铺关门后应依法赔偿员工。依据《劳动合同法》，按工作年限赔偿，满一年赔一月工资，不满一年按一年算，不满半年赔半月工资。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫店铺关门赔偿员工。操作如下：1. 确认员工工作年限；2. 按《劳动合同法》计算赔偿金额；3. 与员工沟通并签订赔偿协议；4. 如遇异议，建议员工通过劳动仲裁或诉讼解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫店铺关门后员工处理常见方式为赔偿。根据员工工作年限，依法计算赔偿金额，并与员工协商签订赔偿协议。若员工有异议，可引导其通过法律途径解决。
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