实习生提离职多久能走

实习生提离职后，通常提前三日通知用人单位即可离职。根据《劳动合同法》规定，实习期内劳动者提前三日通知用人单位，可解除劳动合同。若不及时处理，可能影响后续就业及劳动关系证明的开具，产生不必要的纠纷。
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实习生提离职，提前三日通知。具体操作：1. 书面撰写离职通知，明确离职意愿及时间；2. 与直接上级或人事部门沟通，提交离职通知；3. 按通知时间办理离职手续，确保工作交接无误；4. 索要并保存好离职证明，以备后续就业使用。
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实习生离职的常见处理方式是提前三日书面通知用人单位。选择此方式是因为它符合《劳动合同法》的规定，既能保障实习生的离职权利，又能确保与用人单位的劳动关系顺利终止，避免不必要的法律纠纷。