长期合同改签劳动派遣合同合法吗
衢州市衢江区律师网
2025-04-30
长期合同改签劳动派遣合同不合法。依据《劳动合同法》，改签为劳务派遣是企业规避责任手段，应支付补偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，企业面临法律处罚。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫改签不合法。应对方式：1. 与用人单位沟通，了解改签原因及补偿方案；2. 若补偿不合理，拒绝改签并保留证据；3. 咨询律师，准备法律途径维权；4. 若用人单位强制改签，可向劳动仲裁委申请仲裁。
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